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Certificat d'Aptitude Professionnelle agricole

Lad, Cavalier d’entraînement

Diplôme délivré par le MASA – N ° RNCP : 38387 – Habilitation du 16/07/2015

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Option :

Lad, Cavalier d’Entraînement

CAPa Lad, Cavalier d'entraînement

Programme de la formation La formation en détail Public visé Poursuite d'études

Programme de la formation

3 MODULES GÉNÉRAUX

MG 1

Histoire/Géographie – Éducation SocioCulturelle – Mathématiques – Informatique – Sciences Économiques Sociales Générales

MG 2

Français – Éducation Physique Sportive/Bio du sport

MG 3

Anglais
416 heures
5 MODULES PROFESSIONNELS

MP 1

Économie

MP 2

Sciences et Techniques des équipements

MP 3

Hippologie

MP 4

Pratique Professionnelle

MIP

Module d’Initiation Professionnelle
362 heures
AUTRES DISCIPLINES

Pluri-activités

Renforcement

Soutien

Stage collectif – Sauveteur Secouriste du Travail
62 heures

Des parcours individualisés peuvent être proposés pour tenir compte :

  • d’acquis antérieurs reconnus,
  • de difficultés scolaires (soutien),
  • de Jeunes en situation de handicap.

La formation en détail

Objectifs de la formation

  • Devenir salarié employé dans des écuries d’entraînement de chevaux de course, de trot ou de galop.

Admissions - Pré-requis

  • Être âgé(e) de 16 à 29 ans *(30 ans moins 1 jour), ou 15 ans si issu de 3ème (à la signature du contrat),
  • Justifier d’un contrat d’apprentissage, avec une entreprise habilitée, située dans le quart Nord-Ouest de la France,
  •  Être en possession d’une fiche d’aptitude médicale délivrée par le Service Médecine du Travail de la Mutualité Sociale Agricole dont dépend l’employeur,
  • Entrées permanentes, 1er regroupement en septembre.

Organisation de la formation

  • Le contrat d’apprentissage peut débuter à partir de juillet de la 1ère année de formation,
  • La formation annuelle se répartit comme suit :
    • Entreprise : 35 semaines + 5 semaines de congés payés.
    • CFA : 12 semaines.

Une alternance de périodes en entreprise et au CFA* (* généralement, 1 ou 2 semaines par mois).

  • La semaine de cours commence le lundi à 10h ou 11h et se termine le vendredi à 15h ou 16h.
  • La relation CFA/Entreprise/Famille :
    • Le tuteur classe fera un point téléphonique avec l’employeur en début de contrat. Il réalisera une synthèse après chaque période au CFA et prendra connaissance des activités vues en entreprise,
    • Un formateur se rendra en entreprise 1 fois/an,
    • Le livret d’apprentissage numérique sera un suivi permanent sur les 2 lieux de formation.

Modalités d'inscription

A NOTER :
Le dossier d’admission pour l’inscription définitive au CFA, ne vous parviendra qu’à réception du contrat d’apprentissage avec une entreprise.

Modalités pédagogiques

  • Présentiel et alternance,
  • Travaux en plateau technique et entreprise.

Obtention du diplôme

L’examen se déroule en :

  • 13 CCF (Contrôle en Cours de Formation) :
    • 1 écrit (Mathématiques-Histoire/Géographie),
    • 12 oraux ou pratiques.
  • 1 épreuve terminale en Zootechnie : Oral.

Contact

Contactez l’accueil du CFA

02 43 66 06 91

cfa.mayenne@educagri.fr

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Venir à AgriCampus

321, route de Saint-Nazaire

CS 81319

53013 LAVAL Cedex

Public visé

  • Être âgé(e) de 16 à 29 ans *(30 ans moins 1 jour), ou 15 ans si issu de 3ème (à la signature du contrat),
  • Jeunes en poursuite d’étude par la voie de l’apprentissage,
  • Jeunes en situation de handicap.

Poursuite d’étude

Dans le cadre de la filière cheval il est possible d’étendre ses connaissances en préparant :

  • Un Brevet Professionnel Responsable d’une Entreprise Hippique (BP REH).
  • Un BACcalauréat PROfessionnel Conduite et Gestion d’une Entreprise Hippique (BAC PRO CGEH).
  • Un Certificat d’Aptitude Professionnel agricole (CAPa) dans une autre spécialité.

Seule la signature du contrat d’apprentissage permet le démarrage de la formation.

Pour des informations complémentaires (métiers, rémunérations), je clique.