Certificat d’Aptitude
Professionnelle agricole
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Lad, Cavalier d’Entraînement
CAPa Lad, Cavalier d'entraînement
Programme de la formation
| 3 modules généraux | |
|---|---|
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MG 1 Histoire/Géographie (48h) – Éducation SocioCulturelle (26h) – Mathématiques (96h) – Informatique (12h) – Sciences Économiques Sociales Générales (24h) |
206 h |
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MG 2 Français (84h) – Éducation Physique Sportive/Bio du sport (72h) |
162 h |
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MG 3 Anglais (48h) |
48 h |
| 416 h | |
| 5 modules professionnels | |
|---|---|
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MP 1 Économie |
26 h |
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MP 2 Sciences et Techniques des équipements |
46 h |
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MP 3 Hippologie |
180 h |
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MP 4 Pratique Professionnelle |
50 h |
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MIP Module d’Initiation Professionnelle |
62 h |
| 364 h | |
| Autres disciplines | |
|---|---|
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Pluri-activités |
34 h |
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Renforcement vers Bac Pro / Autres |
12 h |
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Santé, sécurité au travail |
14 h |
| 60 h | |
Des parcours individualisés peuvent être proposés pour tenir compte :
- d’acquis antérieurs reconnus
- de difficultés scolaires (soutien)
- de Jeunes en situation de handicap
La formation en détail
Objectifs de formation
- Devenir salarié employé dans des écuries d’entraînement de chevaux de course, de trot ou de galop, et dans tout secteur de valorisation des équidés.
Conditions d'admission en formation
- L’âge minimum est de 16 ans. Il peut être abaissé à 15 ans si le jeune a atteint cet âge entre la rentrée scolaire et le 31 décembre de l’année civile, et qu’il a terminé son année de 3ème. L’âge maximum est de 29 ans révolus (30 ans moins 1 jour).
- Justifier d’un contrat d’apprentissage, avec une entreprise habilitée, située dans le quart Nord-Ouest de la France.
- Être en possession d’une fiche d’aptitude médicale délivrée par le Service Médecine du Travail de la Mutualité Sociale Agricole dont dépend l’employeur.
- Entrées permanentes.
Organisation de la formation
- La durée est de 840 heures sur 2 ans.
- Le contrat d’apprentissage peut débuter à partir de juillet de la 1ère année de formation.
- Le 1er regroupement au CFA a lieu en septembre.
- La formation annuelle se répartit comme suit :
- Entreprise : 35 semaines + 5 semaines de congés payés.
- CFA : 12 semaines soit 420 heures de formation générale et technologique.
- La semaine de cours commence le lundi à 11H00 et se termine le vendredi à 15H00.
- La relation CFA/Entreprise/Famille est assurée en cours de formation par :
- Le tuteur : Celui-ci fera un point téléphonique avec l’employeur en début de contrat. Il réalisera une synthèse après chaque période au CFA et prendra connaissance des activités vues en entreprise.
- Un formateur : Se rend en entreprise 1 fois/an minimum.
- Le livret de liaison : Suivi permanent des 2 lieux de formation.
- Le tuteur : Celui-ci fera un point téléphonique avec l’employeur en début de contrat. Il réalisera une synthèse après chaque période au CFA et prendra connaissance des activités vues en entreprise.
Modalités d'inscription
- Remplir et renvoyer le dossier de pré-inscription CAPa
À NOTER :
Le dossier d’admission pour l’inscription définitive au CFA, ne vous parviendra qu’à réception du contrat d’apprentissage avec le maître d’apprentissage.
Modalités pédagogiques
- Présentiel et alternance.
- Travaux en plateau technique et entreprise.
- Distanciel.
Obtention du diplôme
L’examen se déroule en :
- 13 CCF (Contrôle en Cours de Formation) :
- 1 écrit (Math-Histoire/Géographie) et 12 oraux ou pratiques.
- 1 épreuve terminale en Zootechnie : oral.
Contact
- Tel : 02 43 66 06 91
- Email : cfa.mayenne@educagri.fr
Public visé
- Être âgé(e) de 16 à 29 ans, ou 15 ans si issu de 3ème (à la signature du contrat)
- Jeunes en poursuite d’étude par la voie de l’apprentissage
- Jeunes en reconversion
- Jeunes en situation de handicap
Poursuites d’étude
Dans le cadre de la filière cheval il est possible d’étendre ses connaissances en préparant :
Seule la signature du contrat d’apprentissage permet le démarrage de la formation.
Pour des informations supplémentaires (métiers, rémunération), je clique.